ผู้จัดการส่วนบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายใน (CSR) ฝ่ายกลยุทธ์องค์กร
Job Qualifications
- ปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการ เศรษฐศาสตร์ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ วิศวกรรมศาสตร์ บริหารคอมพิวเตอร์ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
หัวข้องานหลัก : งานบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายใน
- กำกับและจัดทำแผนการบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายในของสำนักงาน
- กำกับและจัดทำแผนยุทธศาสตร์และแผนปฏิบัติการด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบ และแผนส่งเสริมคุณธรรมองค์กร รวมทั้งมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสของสำนักงาน
- กำกับ จัดทำข้อมูลสำหรับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสหน่วยงานของรัฐ (ITA)
- กำกับและจัดทำแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงาน ป.ป.ช. และสำนักงาน ป.ป.ท. กำหนด
- กำกับและจัดทำนโยบาย หลักเกณฑ์ แนวทาง กระบวนการ วิธีการ มาตรการ และตัวชี้วัด ด้านการบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายในที่เหมาะสมกับสำนักงาน รวมทั้งพัฒนาและประยุกต์ใช้เครื่องมือเพื่อบริหารความเสี่ยงในสำนักงาน
- ให้คำปรึกษาที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามมาตรฐาน และกฎหมายที่เกี่ยวข้องการบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายใน รวมทั้งการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงานภาครัฐ และการประเมินองค์กรคุณธรรมของสำนักงาน
- ติดตาม ควบคุม ประเมิน รายงานผล และให้ข้อเสนอแนะเพิ่มเติมถึงแนวทางการบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายในของสำนักงาน
- สนับสนุนการดำเนินงานของคณะอนุกรรมการด้านการบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายใน
- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
คุณสมบัติ (Job Qualifications)
- ประสบการณ์ทำงานในสายงานความเสี่ยงและควบคุมภายใน อย่างน้อย 5 ปี
- ความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับระบบการบริหารความเสี่ยง ระบบการควบคุมภายใน ตามมาตรฐาน COSO-ERM และ ISO ที่เกี่ยวข้อง
- ความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับระบบการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสหน่วยงานของรัฐ (ITA)
- ความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับระบบการประเมินองค์กรคุณธรรม
- ความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับกฎหมาย พรบ. กฎระเบียบ ข้อบังคับต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินกิจการขององค์กร
ความสามารถเฉพาะทาง
- การบริหารความเสี่ยงและควบคุมภายใน โดยเฉพาะด้านเทคโนโลยีและดิจิทัล
- การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงานรัฐ (ITA)
- การประเมินองค์กรคุณธรรม
ความสามารถพิเศษ
- มีความรู้ในเครื่องมือและแนวทางการบริหารความเสี่ยงตามหลักมาตรฐานสากล
(COSO ERM หรือ ISO) และตามหลักเกณฑ์ของกระทรวงการคลัง รวมทั้งการนำไปประยุกต์ใช้ให้เกิดประสิทธิผลต่อองค์กร - มีความเข้าใจเกี่ยวกับในการการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสหน่วยงานของรัฐ (ITA)
โปรดกรอกข้อมูลส่วนบุคคลลงในแบบฟอร์มนี้ เพื่อใช้ประกอบการพิจารณาการรับท่านเข้าทำงาน อนึ่งในกรณีที่ท่าน ไม่ผ่าน การพิจารณารับเข้าทำงาน ข้อมูลในใบสมัครจะถูกเก็บรักษาไว้อีกเป็นระยะเวลา 1 ปี เพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตำแหน่งงานอื่น ในกรณีที่ท่าน ผ่าน การพิจารณารับเข้าทำงาน ข้อมูลในใบสมัครจะถูกเก็บรักษาไว้ตลอดระยะเวลาการเป็นเจ้าหน้าที่/ลูกจ้าง และเก็บต่อเนื่องอีกเป็นระยะเวลา 10 ปี เพื่อกรณีต้องใช้เป็นหลักฐานประกอบการใช้สิทธิเรียกร้องตามกฎหมายแรงงาน
ท่านสามารถอ่านคำประกาศคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (Privacy Notice) ของสำนักงานพัฒนารัฐบาลดิจิทัล (องค์การมหาชน) สำหรับผู้สมัครงาน และผู้ปฎิบัติงานใหม่ ได้ที่ลิงก์ https://www.dga.or.th/document-sharing/pdpa/107625/
ผู้ที่สนใจสามารถส่ง resume (ประวัติส่วนตัว) เพิ่มเติมได้ที่ 
[email protected] หรือ [email protected] 
080-0453343 หรือ 080-0453151